Provincies in beeld
Twaalf provincies, (uiteindelijk) twaalf enquêtes met 23 open vragen levert zo'n 12.000
woorden tekst op, genoeg voor vier artikelen. Maak daar maar eens een leesbaar verhaal van.
Hierbij een poging, waarbij achtereenvolgens de organisatie, geo-toepassingen,
bestanden, systemen en de toekomst aan bod komen.
oms lijken de twaalf provinciën veel op elkaar maar
even zo vaak verschillen ze als dag en nacht. In ieder ge
val is de manier van organiseren zeer divers, evenals de be
zetting. Het aantal vakgenoten varieert van vijf tot meer
dan vijftig, een factor tien dus. Wat hen bindt, is het ge
bruik van de bestanden van de Topografische Dienst Ka
daster, met behulp van ESRI-software en een verwachting
dat internet steeds belangrijker wordt.
Organisatie
Geo-informanten zijn op diverse plaatsen in de organisatie
gepositioneerd (fig. 1), de landmeters zijn een aantal maal
gekoppeld aan de wegenafdelingen. In vier gevallen zitten
alle vakgenoten organisatorisch samen of heel dicht bij el
kaar. Gemiddeld zijn de geo-medewerlcers met z'n tweeën
twintigen (tabel 1). De rol/functie van GIS-coördinator komt
overal voor, het hele deelgebied GIS is goed vertegenwoor
digd. Bij één provincie werken geen lcartografen, bij twee
provincies kunnen ze het (volgens de geleverde gegevens)
doen zonder landmeters.
Gtntraal
Quwgai 5
Otmangcfc 1
2
L-sndmmfiLiiiff
I Kvtcprt»
-5*5
1 GÖ Lp «Ju«IniiJf
Katopri» Ufrtrra*»<inf«
Fig. 1. Organisatie bij de provincies.
gemiddeld
percentage
minimaal
maximaal
GIS
7
34%
3
22
Kartografïe
5
24%
2
12
Landmeetkunde
7
32%
2
15
Overig
2
9%
0
9
Totaal
22
5
57
Tabel 1. Aantal medewerkers per vakgebied.
Irwin van Hunen,
redacteur
Geodesie landmeetkunde
29%
Kartografïe geo-informatica
15%
Geografie
15%
Geo-informatie
8%
GIS
8%
Applicatie ontwikkeling
4%
Grafische vormgeving
4%
Archief
2%
Cultuurtechniek
2%
Hydrografie
2%
Informatica
2%
Repro
2%
Wiskunde
2%
Overige
4%
Tabel 2. Vakmatige- opleidingsachtergrond.
en de categorieën geo-informatie en
GIS leveren elk nog eens 8%.
De samenwerking van de provinciale
geo-informanten met hun I&A-colle-
ga's (fig. 3) is meestal goed, hoewel
vaak informeel of projectmatig van
aard. Eén provincie laat zich hier nega
tief over uit. Outsourcing, tenslotte,
wordt slechts in twee gevallen toege
past (fig. 4). Bij capaciteitsgebrek
wordt wel regelmatig gebruik ge
maakt van uitbesteding of inhuur.
Het functieniveau voor de GlS-medewerlcers ligt op weten
schappelijk en HBO niveau, de lcartografen en landmeters
hebben HBO- of MB O-achtergrond (fig. 2). De opleidings- en
werlcachtergrond is zeer divers (tabel 2). Geodesie/land
meetkunde vormt met 30% de grootste categorie, dan vol
gen kartografïe/geo-informatica en geografie met elk 15% Fig. 2. Werkniveau per vakgebied.
5Ü
LandmM&urYht
u i k
GEO-INFO 2006-9
K p»3 rntK-
("U»'aüV
344
