'Geo-onderwijs en tekorten op de arbeidsmarkt'
Verslag themabijeenkomst BGl
Al was het na de gebruikersconferentie in de VS vanaf
maart reeds te lezen op www.oracle.com, de uitreiking
van de 'Oracle Spatial Excellence Award 2007 - Education and Re
search' aan Peter van Oosterom van de TU Delft op 30 mei
2007 in De Meern was een verrassing. Voorzitter Jurgen
ten Siethof van het Bedrijvenplatform Geo-Informatie (BGl)
kon daar bij Oracle velen verwelkomen op de themabijeen
komst over 'Geo-onderwijs en tekorten op de arbeidsmarkt'.
Hij memoreerde in zijn welkomstwoord ook dat het BGl 36
bedrijven omvat, die alle 'al een tijdje last hebben van een
mager aanbod'.
Adri den Boer,
redacteur
Dagdeelvoorzitter Guus Berkhout, hoogleraar innovatie-
management aan de TU Delft, startte met een eigen inlei
ding. (In Geo-info 2007-3 werd al een optreden van hem op
de Cornells Lelylezing beschreven. Pakweg zijn procesmo
dellen en zijn plaatje van 'Physics Today' met de verlichte
westerse plekken op de aarde anno 2002 waren nog even
actueel...) Nadrukkelijk ging hij in op het verschil in baten
van de Publieke Sector Informatie (PSI) in de VS en Europa:
open acces versus cost recovery. De economische waarde
van de investeringen is in de VS een veelvoud van die in
Europa. Berkhout vond dat er dus niet moeilijk gedaan
moet worden bij het ter beschikking stellen van PSI. Meer
praten over markt en overheid, zag hij als dé toekomst.
Het eerste punt van de agenda van de toekomst leek hem
voor dit publiek 'leiderschap om richting te geven aan de
geosector (visie)'.
Enquête
Geodeet Han Wammes (Oracle) ging vanuit de Special Inte
rest Group Onderwijs van het BGl in op de tekorten op de
geo-ict-arbeidsmarkt. Uit een enquête over 2006 onder (vijf
tien) BGI-leden bleek dat, als vacatures al worden vervuld,
dit gemiddeld een half jaar duurt. De vijftien bedrijven
Guus Berkhout: 'Als
je mensen te laag
betaalt krijg je het
op je boterham.'
hebben samen 375 geo-ICT-ers en hon
derd vacatures. De vraag van dus een
25% werd als groot gezien en de helft
daarvan kon ook met zij-instromers
niet worden vervuld. Als omzetder-
ving werd 120.000 per vacature per
jaar berekend en dat is duidelijk meer
dan een FTE in deze sector (nog?) kost.
Gezocht wordt met name op WO- en
HBO-niveau, alleen bij echt landmeet
kundige bedrijven kent het zoeken een
MBO-accent. Concurrentie wordt voor
al ondervonden van grote IT-bedrijven.
Open vragen uit de enquête leverden
drie wensen op: meer promotie van
het vakgebied, beter afstemmen van
geo en ICT en meer samenwerken van
de opleidingen.
Initiatieven
Vervolgens presenteerden drie initia
tieven uit het geo-onderwijs zich. So-
ciaal-geograaf Willemijn Simon van
Leeuwen (GeoFort) mocht het spits
afbijten en bekende net ontslag geno
men te hebben bij de ANWB om zich
voor 100% aan haar ideaal te wijden.
Jeugd, onderwijs en politiek zijn doel
groepen van het GeoFort en KNAG en
GIN moeten ook één worden en el
kaar niet afvallen, zo betoogde ze. In
Geofort zijn in 2010 belevingen als in
Naturalis, Nemo en Space-Expo voor
andere vakken ook realiteit voor de
geografie, en dat levert een jeugd op die
in elk geval van geo-informatie weet.
(Conferentieruimte kan dan ook wor
den gehuurd: 'Dit soort bijeenkomsten
zullen straks ook op GeoFort kunnen!')
'Het Kadaster heeft interesse getoond
om al haar eigen landmeetkundig on
derwijs op GeoFort te doen, zodat dat
het best gemeten stukje van Nederland
kan worden', aldus de enthousiaste
spreekster. 'Nederland moet meer in
vesteren om de geo-valley van de we
reld te worden', zo wist ze ook. Dat de
aardrijkskundige droom van GeoFort
haalbaar is, zag ze aan het voorbeeld
van de stichting Anno van historici.
Daar werken achttien mensen om het
nieuws van vandaag voor het MBO tot
de geschiedenis van morgen te maken
en strijden gemeenten om de vestiging
van het Geschiedenismuseum met een
jaarsubsidie van twaalf miljoen euro.
GEO-INFO 2007-7/8
