woordelijkheid dragen. Zij zijn een verlengstuk van de machine geworden. Moderne fabrieksdirecties nemen dan ook allerlei maatregelen om geestelijke vermoeidheid, met als gevolg ver mindering van werklust, tegen te gaan. Eerst wordt de ar beider psycho-technisch en medisch gekeurd,waardoor men kan vaststellen,voor welke soort van arbeid en voor welke plaats hij geschikt is.- Verder begreep men,dat psychische en phy- sieke geschiktheid alleen nog niet voldoende is, om hem van zijn werk te doen houden ook zijn belangstelling moet ge wekt worden. En hij krijgt belangstelling,wanneer zijn arbeid, waarvoor hij zich inspande,gewaardeerd wordt. Vooral het in zicht in de betekenis van zijn arbeid voor de gemeenschap zal zijn belangstelling vergroten. Vandaar dan ook, dat genoemde directies hun nieuwe perso neel eerst de fabriek rondleiden en hun het gehele produc tieproces tonen. Later wordt deze eerste kennismaking steeds aangevuld met lezingen, artikelen en bedrijfsfilms via per soneelsvereniging en personeelsblad. De omstandigheden waaronder de arbeider moet werken worden zo aantrekkelijk mogelijk gemaakt. Bij een bezoek aan een grote confectiefabriek viel het op, dat transportbakken aan de lopende band verschillend gekleurd waren in zachte pasteltinten. Bij informatie bleek, dat men dit had gedaan niet alleen om te appeleren aan het aesthetisch gevoel van de arbeider (prettig aandoende tinten), maar tevens om de eentonigheid te verbreken. De cantine van dit bedrijf was om dezelfde reden een lust voor het oog:wanden waren beschilderd met werk van de be kende Joop Geesink. Deze fabriek is zelfs voorzien van een daktuin, waar de werkers 's zomers hun middagpauze kunnen doorbrengen. Ook het geven van gramofoonmnziek op ogenblik ken, wanneer verondersteld wordt, dat de arbeidsintensiteit daalt, ontbrak hier niet. Opvallend was, dat op daarvoor geschikte plaatsen bloe men waren neergezet. Informeert men naar de lichamelijke verzorging, dan verneemt men,dat aan de fabriek verbonden is een tandheelkundige, terwijl er tevens gelegenheid is voor voetverzorging, dat gedurende de pauze correctie-gym- nastiek wordt beoefend en dat ook een badhuis met zwembad niet ontbreekt. Het is zonder meer duidelijk, dat door dergelijke ar beidsomstandigheden het werken aantrekkelijker wordt gemaakt en de arbeidsvreugde wordt vergroot.

Digitale Tijdschriftenarchief Stichting De Hollandse Cirkel en Geo Informatie Nederland

Orgaan der Vereeniging TAK | 1948 | | pagina 4